Лишь 10% выпускников сельскохозяйственных техникумов Псковской области остаются работать в агропромышленном комплексе. Об этом корреспонденту Псковского агентства информации сообщила первый заместитель начальника Главного госуправления сельского хозяйства, ветеринарии и государственного технического надзора Псковской области Татьяна Бабичева, комментируя итоги семинара "Проблемы подготовки кадров для АПК Псковской области", который прошёл 3 апреля в Пскове. По её словам, речь на семинаре шла не только о кадрах для сельского хозяйства, но и о ситуации в целом. "Сотрудники управления рассказали о мерах, которые предпринимаются для сглаживания кадрового голода: агрогородки, выплата подъёмных специалистам в размере 50 тысяч рублей, предоставление и строительство жилья при господдержке федерального и областного бюджетов", - отметила Татьяна Бабичева. Речь шла и о том, сколько учебных заведений в области занимаются подготовкой кадров для АПК. "Специалистов выпускают достаточно, однако полезный "выхлоп" составляет всего 10%. Остальные устраиваются в городе, молодые люди уходят в армию, девушки уезжают в Псков, Санкт-Петербург", - отметила собеседница агентства. "Естественно, специалисты хотят работать там, где есть условия, инфраструктура - детские сады, стадионы, дома культуры. Кроме того, зарплата в сельском хозяйстве по-прежнему отстаёт от средней по экономике. Причём эти проблемы касаются не только Псковской области, они актуальны и для остальных регионов России, поэтому решать их необходимо комплексно", - уверена Татьяна Бабичева. Заместитель начальника Управления подчеркнула, что решение заключается в создании на селе условий, которые будут привлекательнее городских. "Кроме того, необходимо переориентировать учебные заведения соответственно современным условиям. Готовить кадры следует не просто ради выпуска, но с учётом спроса на рынке. Очень много требуется ветеринаров, популярна и профессия ландшафтных дизайнеров, озеленителей", - добавила Татьяна Бабичева.