Прокуратурой города Пскова проведена проверка соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции при исполнении работодателями обязанности сообщать о заключении трудовых договоров с гражданами, замещавшими должности государственной службы, представителю нанимателя (работодателю) государственного служащего по последнему месту его службы. Как сообщили Псковской Ленте Новостей в пресс-службе прокуратуры региона, в ходе надзорных мероприятий установлено, что ООО «Псковсоюзспас» дважды нарушены требования статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», предусматривающей обязательное направление уведомления о принятии на работу бывшего государственного служащего по последнему месту его службы. В этой связи прокурором города в отношении директора ООО «Псковсоюзспас» возбуждено два дела об административном правонарушении, предусмотренном статьей 19.29 КоАП РФ (привлечение работодателем либо заказчиком работ (услуг) к трудовой деятельности на условиях трудового договора либо к выполнению работ или оказанию услуг на условиях гражданско-правового договора государственного или муниципального служащего, замещающего должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами, либо бывшего государственного или муниципального служащего, замещавшего такую должность, с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»). По результатам рассмотрения материалов дел об административном правонарушении мировым судьей судебного участка № 38 г. Пскова директор ООО «Псковсоюзспас» признан виновным в совершении административных правонарушений с назначением штрафа в общем размере 40 тысяч рублей.