Руководители системы образования Псковской области прошли стажировку в Финляндии. Об этом сообщила заместитель начальника Государственного управления образования региона 10 декабря на пресс-конференции по теме "Обновление системы повышения квалификации педагогов в рамках комплексного проекта модернизации образования (КПМО)", передаёт корреспондент ПАИ. С 30 ноября по 4 декабря псковская делегация пребывала в городе Куопио. Сегодня на встрече с журналистами участники поездки поделились своими впечатлениями от увиденного. "Передовой опыт, который мы перенимаем в разных странах, помогает нам совершенствоваться", - заметила начальник Управления образования администрации Пскова Надежда Михненка. Говоря о последнем визите, она обратила внимание на то, что в Финляндии чётко выстроена система образования. "Уже с середины начальной школы ребёнок ориентирован, и ему предоставляются все возможности для того, чтобы эта ориентация была целевой, чтобы он смог выбрать свой путь", - пояснила Н. Михненка. В разговор включилась директор Псковской лингвистической гимназии Татьяна Светенко. Она отметила не только индивидуальный подход к каждому ребёнку, но и уважительное отношение к ученикам. В частности, оно проявляется в расположении парт на уровне учительского стола. Любовь Ильина заострила внимание на том, что в этом государстве образование от дошкольного до высшего предоставляется бесплатно. Расходы на питание, проезд в городском транспорте, учебные расходы учащиеся не несут. Ещё одна особенность - безотметочная система обучения. Впечатлило её и виртуальное обучение, которое там практикуется. Учебный процесс для детей, отсутствующих на уроках по уважительным причинам, не приостанавливается благодаря ведению записи. Заведующему кафедрой управления развитием образовательных систем Псковского областного института повышения квалификации работников образования Валерию Королёву понравилась идея проведения оздоровительных перемен в финских школах. По его мнению, такой опыт вполне приемлем для псковских школ, где обучаются до 300 человек. Отметим, что комплексный проект модернизации образования Псковского региона, реализуется с 2007 года по шести основным направлениям: введение новой системы оплаты труда работников общего образования, переход на нормативное подушевое финансирование, развитие системы оценки качества образования и сети образовательных учреждений, расширение общественного участия в управлении образованием и обновление системы повышения квалификации. Что касается последнего пункта, то на организацию курсовой подготовки в рамках КПМО выделено 11,8 млн. рублей. Педагогам предоставляется возможность выбора различных форм и моделей непрерывного профессионального совершенствования: дистанционное образование, межрегиональные семинары и стажировка, о которой и шла речь на пресс-конференции. Реализация КПМО позволила Псковской области за три года осуществить планы, изначально намеченные на 5-7 лет. В следующем году она продолжится.