Руководитель инспекции труда Псковского облсовпрофа Андрей Стегний обратился в Островскую межрайонную прокуратуру с заявлением о признании двух приказов генерального директора ОАО «Вектор» об изменении режима работы предприятия незаконными, подлежащими отмене, и о взыскании невыплаченной заработной платы за рабочие дни, в которые работники ОАО «Вектор» не привлекались к работе в связи с изданием данных приказов. Об этом Псковской Ленте Новостей сообщили в пресс-службе Псковского облсовпрофа. Своими приказами директор учреждения намеревался установить продолжительность рабочего времени в режиме трехдневной рабочей недели на предприятии с 12 января всем работникам ОАО «Вектор», кроме работающих по скользящему графику (охрана, испытатели лаборатории периодических испытаний) работников ТЭУ и магазина-салона (оплата с понедельника по среду). При этом оплата труда должна была производиться за фактически отработанное время. Андрей Стегний считает приказы гендиректора ОАО «Вектор» незаконными, подлежащими отмене, поскольку, во-первых, в соответствии со ст. 8 Трудового кодекса РФ работодатель при принятии локальных нормативных актов должен учитывать мнение представительного органа работников. Во-вторых, работодатель обязан уведомить работника об изменениях в письменной форме не позднее чем за два месяца. В качестве основания для изменения существенных условий трудовых договоров с работниками предприятия указано уменьшение количества заказов на производимую продукцию. Но, согласно ч. 1 ст. 74 ТК РФ, основанием для изменения существенных условий трудовых договоров с работникам могут являться причины, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины). Добавим, в ОАО «Вектор» количество работников, являющихся члена профессионального союза, составляет 38 человек. Кроме того, 48 работников ОАО «Вектор» уполномочили первичную профсоюзную организацию быть их представителем по вопросам защиты прав и законных интересов.