Руководителей организаций, оплата труда которых значительно отличается от средних зарплат подчинённых, собираются увольнять. Соответствующий законопроект о создании прозрачного механизма оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров отдельных организаций в первом чтении приняла Государственная Дума РФ, пишет «Российская газета». Данные о среднемесячной зарплате руководства и главных бухгалтеров государственных внебюджетных фондов, ФГУПов и МУПов придется публиковать в Интернете. «Документ предусматривает ответственность руководства за несоблюдение предельного соотношения заработных плат, - сообщила замминистра труда Любовь Ельцова. - Это нарушение включено в основания для прекращения трудового договора с руководителем организации». Подобная «привязка» узаконена отдельными постановлениями Правительства для зарплат руководителей федеральных государственных учреждений (таких как больницы или вузы) и ФГУПов - не выше восьмикратного размера средней зарплаты работников. Новая редакция статьи уточняет, что предельные размеры соотношений зарплат для федеральных организаций будет устанавливать Правительство, для остальных - местные власти. Также Правительству, региональным органам государственной власти и органам местного самоуправления дано право утверждать перечни организаций, на которые не распространяются эти предельные размеры.