Законопроект "Об отраслевых системах оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, и работников государственных органов Псковской области" рассмотрели члены комитета по труду и социальной политике Псковской областного Собрания депутатов под председательством Александра Христофорова. Как передаёт корреспондент ПАИ, начальник Госуправления социального развития Псковской области Армен Мнацаканян коротко разъяснил парламентариям, в связи с чем вынесен этот законопроект. Он подготовлен в связи с необходимостью введения отраслевых систем оплаты труда работников госучреждений области, обусловленной принятием федерального закона "О внесении изменения в статью 1 федерального закона "О минимальном размере оплаты труда". В соответствии с ним минимальный размер оплаты труда в РФ с 1 января текущего года установлен в сумме 4 тыс. 330 рублей, а с 1 декабря 2008 года нормативные правовые акты, регулирующие оплату труда работников бюджетной сферы, оплачиваемых по единой тарифной сетке, признаны утратившими силу. А. Мнацаканян отметил, что в Новгородской и Ленинградской областях подобные законы уже приняты. Заместитель руководителя аппарата администрации Псковской области Дмитрий Шахов, в свою очередь рассказал, что работа над законопроектом началась год назад. Она показала, как трудно создать единую систему оплаты труда для каждой отдельной отрасли, поэтому пока администрация Псковской области решила отказаться от единой заработной платы. Д. Шахов пояснил, что в разных сферах зарплаты по одной и той же профессии разные. "Цель документа - попытаться совместить в единое целое, чтобы были базовые параметры", - добавил Д. Шахов. Депутаты проголосовали за введение отраслевых систем оплаты труда госработников, окончательное решение будет принято на сессии 29 апреля. Отметим, что настоящий закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 июля 2009 года. Администрации области и иным государственным органам области в месячный срок нужно будет привести свои нормативные правовые акты по вопросам оплаты труда работников областных госучреждений в соответствие с этим законом и обеспечить введение отраслевых систем оплаты труда.