Молодые учителя смогут быстрее повысить свою зарплату благодаря новой системе оплаты труда. Как передаёт корреспондент ЦДИ, об этом сообщил губернатор Псковской области Михаил Кузнецов 30 июля на брифинге, посвящённом реформам в региональной системе образования. «Значительный процент молодых учителей, работающих в школе до 5 лет, повысили свой категорийный разряд, причём некоторые из них могут претендовать уже сегодня на повышение разряда на 2 единицы. Это как раз те люди, которые не ошиблись, выбирая свою профессию, и после окончания учебного заведения правильно выбрали дорогу в жизнь», - сказал М. Кузнецов. По его словам, одна из целей введения новой системы оплаты труда – создать перспективу на ближайшее время для молодых педагогов, а не на 50 лет. Теперь они могут не ждать, пока зарплата вырастет вместе со стажем педагогической работы, а работать сразу на повышение своего разряда. «Работая также хорошо, как и сейчас, они смогут получать хотя бы на первых порах среднюю по области зарплату. Думаю, после того как произойдет присвоение первых разрядов, уже к началу учебного года, многие молодые учителя, умеющие работать, почувствуют эту перспективу», - заключил губернатор. По мнению начальника Главного государственного управления образования области Веры Емельяновой, новая система оплаты труда поможет привлечь молодёжь на работу в школу. По её словам, сегодня вакансий в школах мало, поскольку часто учителя ведут несколько предметов и реальная потребность в учителях составляет около 30 человек в самых отдалённых школах. «Здесь другая проблема: нам надо обеспечить в ближайшие 5 лет масштабную ротацию педагогических кадров, потому что почти 60 % учителей сегодня старше 55 лет», - добавила В. Емельянова..